پاسخ کارکنان پرستاری به فرسودگی شغلی در مراکز سوختگی تهران

پاسخ کارکنان پرستاری به فرسودگی شغلی در مراکز سوختگی تهران

… دانلود …

پاسخ کارکنان پرستاری به فرسودگی شغلی در مراکز سوختگی تهران دارای 18 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد پاسخ کارکنان پرستاری به فرسودگی شغلی در مراکز سوختگی تهران کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي پاسخ کارکنان پرستاری به فرسودگی شغلی در مراکز سوختگی تهران،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن پاسخ کارکنان پرستاری به فرسودگی شغلی در مراکز سوختگی تهران :

سال انتشار : 1385

نام کنفرانس، همایش یا نشریه : نشريه پرستاري ايران

تعداد صفحات : 18

زمینه و هدف: پرستاری در بخش سوختگی نیازمند مراقبت ویژه می باشد و پاسخ های عاطفی شدیدی را در کارکنان بر می انگیزد. هر پرستاری که از بیماران سوختگی مراقبت می کند، می داند که تنیدگی بخشی از پرستاری سوختگی است و مسایل سازمانی، مشکلات مربوط به بیماران و کار تیمی در مراکز سوختگی واکنش های شدیدی را در این کارکنان بر می انگیزد و تداوم این امر منجر به فرسودگی شغلی کارکنان شده و مراقبت پرستاری را تحت تاثیر منفی خود قرار می دهد. مقاله حاضر به عنوان بخشی از پژوهشی وسیع به هدف تعیین ماهیت پاسخ پرستاران سوختگی به فرسودگی شغلی تدوین شده است.روش بررسی: در این پژوهش از روش تحقیق کیفی گراندد تیوری استفاده شد. 38 نفر از طریق نمونه گیری هدف دار و نظری در مطالعه شرکت کردند و داده ها با استفاده از مصاحبه های بدون ساختار و مشاهده با مشارکت جمع آوری گردید. به منظور تحلیل داده ها از روش مقایسه مداوم استفاده شد.یافته ها: شرکت کنندگان در پاسخ به تنیدگی و فرسودگی شغلی ابعادی منفی را نمودار کردند. این پاسخ ها به صورت ابعاد عاطفی، نگرشی، روان تنی، رفتاری و سازمانی پدیدار شد. ابعاد عاطفی در قالب استیصال شخصی و حرفه ای، ابعاد نگرشی در قالب از خود بیگانگی و منفی نگری، ابعاد روان تنی به صورت فرسایش جسمی و روانی، ابعاد رفتاری در قالب عدم تحمل و توجیه کردن و ابعاد سازمانی به صورت رفع تکلیف کردن و زوال عملکرد نمایان شدند.نتیجه گیری: فرسودگی شغلی تمام ابعاد وجودی شرکت کنندگان در مطالعه را متاثر ساخت و به همین نسبت، مراقبت های پرستاری را تحت تاثیرات منفی خود قرار داد. فرایند کنش ها و تعاملات کارکنان پرستاری در طول زمان و در پاسخ به موقعیت ها و بافت مراکز سوختگی پدیدار شد. جهت تعدیل واكنش های منفی پرستاران و بهبود كیفیت مراقبت های پرستاری، لازم است عوامل خرد و كلان حاكم بر مراكز سوختگی تهران تعدیل گردد. به علاوه توجه مدیران پرستاری به علایم و نشانه های فرسودگی شغلی، و همچنین اجرای برنامه های كاهش تنیدگی مفید خواهد بود.

كلید واژه: گراندد تیوری، فرسودگی شغلی، مراقبت پرستاری، بخش سوختگی

به پیشرفته ترین فروشگاه فایل خوش آمدید.جهت مشاهده توضیحات کامل فایل پاسخ کارکنان پرستاری به فرسودگی شغلی در مراکز سوختگی تهران روی لینک ادامه مطلب کلیک کنید.

پاسخ کارکنان پرستاری به فرسودگی شغلی در مراکز سوختگی تهران